quinta-feira, 16 de maio de 2013

Escolha de vagas para Analistas Socioculturais na SAP

Publicado em 16/05/2013 no D.O. Executivo I, pág. 71

DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Convocação
Edital DRHU 002 DE 15-5-2013 (Convocação para Sessão de
Escolha de Vaga – Analista Sociocultural)
O Diretor do Departamento de Recursos Humanos da
Secretaria da Administração Penitenciária, Convoca para SESSÃO
DE ESCOLHA DE VAGA os candidatos abaixo relacionados,
habilitados no Concurso Público para a classe de ANALISTA
SOCIOCULTURAL, realizado de acordo com o Edital de Abertura
de Inscrições DRHU 075/2010, publicado no Diário Oficial do
Estado de São Paulo (D.O.) de 17-02-2010, homologado por
Despacho do Excelentíssimo Senhor Secretário de 06, publicado
no D.O. de 07-05-2011, com validade prorroga até 07-05-2015,
de acordo com Despacho publicado em 16-04-2013.
2. Os candidatos convocados deverão comparecer na data e
local abaixo mencionados, a fim de manifestarem interesse por
04 (quatro) vagas da Coordenadoria de Recursos Humanos, a fim
de compor a estrutura do Núcleo de Apoio às Escolas Técnicas
do SUS-NAETSUS, para exercer a supervisão nos Centros Formadores
de Pessoal para Saúde – CEFOR, do Grupo de Seleção e
Desenvolvimento de Recursos Humanos da Secretaria de Estado
da Saúde, localizado na Rua Dona Inácia Uchôa, 574 – Vila
Mariana – São Paulo/SP.
3. Os candidatos serão chamados para escolha da vaga,
respeitando-se, rigorosamente, a ordem de que trata o Edital
de Classificação Final DRHU 29/2011, publicado no D.O. de
07-05-2011.
4. O candidato deverá comparecer 30 minutos antes do
horário estabelecido neste Edital, munido de um dos seguintes
documentos de identificação em original, uma vez que nenhum
documento ficará retido:
4.1. Cédula de Identidade (RG), com foto que permita a sua
identificação; ou
4.2. Carteira de Órgão ou Conselho de Classe, com foto que
permita a sua identificação; ou
4.3. Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), com
foto que permita a sua identificação; ou
4.4. Certificado de Alistamento Militar, com foto que permita
a sua identificação; ou
4.5. Carteira Nacional de Habilitação (expedida nos termos
da Lei Federal 9.503/97, com foto que permita a sua identificação
e dentro do prazo de validade); ou
4.6. Passaporte, com foto que permita a sua identificação e
dentro do prazo de validade.
5. Na impossibilidade do seu comparecimento, poderá
fazer-se representar por procurador, devidamente documentado,
que apresentará a cópia e um dos seguintes documentos de
identificação do candidato constantes do ítem 4 deste Edital.
6. O candidato convocado, que não estiver presente no
momento da chamada, ao chegar, terá preferência sobre aqueles
ainda não chamados, desde que esteja melhor classificado e
ainda haja vaga.
7. O candidato chamado que estiver ausente ou que não
aceitar a vaga oferecida, permanecerá na mesma posição da
lista de classificação final de que trata o Edital 029/2011.
8. O candidato que escolher uma das vagas oferecidas, não
poderá desistir da mesma.
9. O candidato terá exaurido os direitos decorrentes da sua
habilitação no Concurso Público, quando efetuada a escolha
de vaga, for nomeado e deixar de tomar posse ou entrar em
exercício, nos termos § 1º, do artigo 18, do Decreto 21.872, de
6 de janeiro de 1984.
ESQUEMA DE CONVOCAÇÃO
Local: Secretaria da Administração Penitenciária
Endereço: Av. Gal. Ataliba Leonel, 556 – Carandirú – São
Paulo - Capital
Data: 27-05-2013
Horário: 15H
Candidatos Convocados
Classificação Nome RG
22º Lindeilton Silva de Carvalho 2000029295611-CE
23º Rafael Gobo Cociello Guimaraes 326645688-SP
24º Celi Cristina Pereira dos Santos 336237273-SP
25º Mariana Jordani de Andrade 434289310-SP
26º Jaqueline Mariano de Godoi 493795741-SP
27º Eldo Vieira Leite 164021954-SP
28º Marta Magda Raimundo 224939105-SP
29º Antonietta Furmankiewicz 237837286-SP
30º Camilo Duarte Gomes 183471468-SP
31º Fabiana Carla de Sena 291113394-SP
32º Raquel Aparecida de Oliveira 357129878-SP
33º Maria Jose Moura Fornasaro 164728235-SP
34º Aline Manfre Comitre 337376177-SP
35º Margarete Aparecida da Silva 168578591-SP
E, para que chegue ao conhecimento de todos, é expedido
o presente Edital, não podendo ser alegada qualquer espécie de
desconhecimento.

16 comentários:

  1. Eu queria muito saber para que serve um analista sociocultural. As penitenciárias precisando de agentes de segurança e ficam criando vagas para cargos que só servem para elaborar planilhas e gráficos

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  2. Boa noite,eu tambem acho,porque nao convocam os oficiais operacionais para que possa acabar com os desvios de funcao,ME AJUDA!!!!!!

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  3. Jenis teve inscrição para quem queria ser docente na área de Gerenciamento de Crise, como vai funcionar critério para escolha dos funcionários que fizeram inscrição. Vai ser somente diretor, indicação ou todo mundo de uma maneira correta. Abraço.

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    1. A EAP adora dar vagas de docentes para diretores, assistentes do coordenador.. A ralé da cadeia nunca tem chance de dar aulas lá...

      Tinha que acabar essa panela que é a EAP... Não tem transparencia na indicação de docentes...Tem cada professor lá que só por Deus... um mais ruim que o outro. Lógico que tem exceções... mas a maioria é mto ruim...

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    2. Colega ai de cima concordo com você, acho que tudo tem que ser via concurso público, se você estudou e fez faculdade tem que ter o direito de prestar concurso para EAP e mais ainda do que o Direito de prestar o Concurso é o direito de ser convocado coisa que não ocorre, colocam um monte de assistente técnico e não convoca ninguém...

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  4. Da mesma forma que vocês prestaram concurso público, também existem Pedagogos que fizeram anos de faculdade e estudo para poder prestar e ser aprovado, todos tem seus Direitos e cada um precisa cuidar da sua vida.

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    1. Programador de paint brushsexta-feira, maio 17, 2013 11:00:00 AM

      Anos de faculdade = três anos...kkkk.

      Não estou questionando o seu direito de ter cargo público. Ocorre dona (deve ser mulher), que a sap está extremamente deficitária em agentes de segurança, de oficiais operacionais e de oficiais administrativos e, com isso, deveria ajustar o número de servidores destes mencionados cargos ao invés de ficar cirando cargos de "elaboradores de planilha e de gráficos".

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  5. Bom dia a todos,e ai JENIS de sua opiniao sobre isso que esta acontecendo pois muitos grandoes leem seu blog e com sua ajuda pode ser que alguem nos escute porque nos mesmos falando nao esta adiantando em nada,OBG!!!!

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  6. É ser muito reacionário e desinformado.
    Hoje, quem cria alimenta e controla as "planilhas" são ASP's em "desvio" de função.
    Quando se tenta se minimizar essa questão, tem gente que reclama.
    Na realidade, tem servidor que reclama da chuva, do sol, do homem, da mulher, do frio, do calor, ou seja: reclama e critica porque é mais fácil do que trabalhar.
    Cegos que acham que as unidades estão restritas a abrir e fechar porta de cela, e isso dia sim dia não, e ainda dizem: pow, tô carregando a cadeia nas costas sozinho.
    Ah, dá licença...

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    1. Perfeita sua explanação colega, se ao invés de reclamar fossem estudar não estaria reclamando e sim subindo de nível!

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    2. Programador de Paint Brushdomingo, maio 19, 2013 10:40:00 AM

      Eu ser desinformado é a SUA opinião. O senhor deve ser parte integrante dos que criam planilhas inúteis só para justificar a cadeira que ocupa. É planilha para saber qual time o preso torce (é verdade, isso já aconteceu), é planilha para saber o tipo de culto e a frequência de religiosos nas unidades, é planilha para td que é porcaria, que não tem utilidade alguma e que não oferece retorno positivo algum para a unidade prisional.

      Para sua informação, eu trabalho, e muito. Acontece que meu serviço é produtivo e sempre tem uma finalidade útil, ao contrário dos criadores de planilhas.

      Me fala uma coisa, qual finalidade, e consequente retorno produtivo para a unidade prisional, criar uma planilha que quer saber qual time o preso é torcedor?

      Dá licença você, seu comédia...

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  7. Pelos comentários acho que ninguém lê o DOE.
    Essas inscrições, que são para QUEM QUISER E POSSUIR HABILITAÇÃO, e são publicadas no DOE justamente para possibilitar que todos possam se inscrever.
    Vagabundo não lê o DOE, paga que é a "cara do NP" manter o pessoal informado, não faz nenhum curso oferecido e depois larga a criticar a tudo e a todos, como se o inerte, omisso e obtuso não fosse ele.
    Ah, se acham que ler o DOE é pra trouxa, otário ou puxa-saco, pensam que as informações postadas aqui no blog são obtidas onde?
    O blog é bem informado não só pelos contatos que conquistou ao longo de anos, mas também por ser esperto e ler o DOE, aposto que talvez muitas vezes até antes de sair para o plantão.

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    1. Papel aceita qualquer coisa. Agora, todos sabem como são feitas essas seleções pela EAP pau mandada!

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    2. O senhor está se referindo às vagas da EAP?

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    3. A EAP deveria fazer concurso interno para ser docente. Mas só chamam os conhecidos, os diretores, os assessores do coordenador e etc. Deveria ter prova e apresentação de títulos. Tem professora de comunicação e expressão no curso de formação, que nem ela sabe se expressar e ainda reprova um monte de alunos, pois, segundo ela, eles (os alunos) não sabem se expressar...ah, tá...

      Vamos acordar povo da EAP... Tá na hora de vcs oferecerem qualidade no ensino de formação e de especialização. Chamar pessoas competentes, sejam da coordenadoria ou do fundão da cadeia...

      Ou vcs acham que só tem conhecimento que trbalha de diretor?

      Transparência é bom e todo mundo gosta...

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  8. Eu tive professor na EAP que não era diretor.

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